סגירת תיק – חברה ביטחונית

לקוח משרדנו עובד ותיק באחת מהחברות הביטחוניות בארץ. תלונות שהוגשו נגדו הובילו לקיום שימוע מול ועדה פריטטית עם חשד ממשי לפיטוריו ולשלילת זכויות הפנסיה שלו.

נציגים מטעם הועד, משאבי אנוש והיעוץ המשפטי, הטיחו בפניו טענות על ביצוע עבירות חמורות מתוך ההסכם הקיבוצי שחלקן חוסות תחת חוק העונשין.
קיימנו דיון שארך ארבע שעות. נשמעו עדים ונטענו טענות משפטיות. משרדנו הדגיש את העובדה כי עסקינן בעובד מסור. העבודה מגדירה אותו ומהווה את מרכז חייו. פיטוריו יובילו בהכרח לפגיעה אכזרית והידרדרות במצבו הכלכלי הנפשי.
הועדה לא הצליחה להגיע להסכמות. משרדנו הצליח לערער את הטענות וכתוצאה מכך לא ניתנה החלטה.
מרשנו זומן לועדה עליונה שתבחן את הסוגיה ותפתור את חילוקי הדעות.
גם הדיון בועדה העליונה, מול נציגים בכירים יותר, ארך אף הוא קרוב לארבע שעות.
המחלוקות המשפטיות היו ברורות. העמדה היתה ברורה- מעשיו מובילים לפיטורין.
משרדנו הציג אסמכתאות וראיות שמוכיחות את גרסתו. נטענו טענות של אכיפה בררנית והתנהל דיון משפטי סביב יסודות העבירה המיוחסת לו.
לאחר יותר מחודש, בואך חגי תשרי ניתנה החלטה על השעייתו לחודשיים בלבד. הוא לא יפוטר!